Pro firmy
Exekutivní koučink
je určený pro zaměstnance managementu a je velmi vhodným nástrojem v těchto oblastech:
- Mapování rozvojových oblastí koučovaného a jejich rozvoj
- Schopnost definovat vlastní cíle, vize a hodnoty
- Leadership, delegování a koučovací styl managementu
- Změny ohledně pracovní pozice, organizace společnosti, firemní kultury
- Odblokování potenciálu, motivace, smysl
- Zvládání stresu
- Mindful time management, work-life balance, komunikace
- Sebeuvědomění, sebeaktualizace
Koučink podle potřeby doplňuji o prvky mindfulness, které vedou k hlubšímu zvědomění pocitů, potřeb a motivací koučované osoby. Porozumění sobě na těchto rovinách je nezbytné pro to, aby koučovaný mohl rozvinout svůj plný potenciál takovým způsobem, ze kterého bude profitovat nejen on, ale i celý tým a firma.
Rovněž využívám přístup Inner Game od Timothyho Gallweye, jenž spočívá v přirozené eliminaci mentálních bariér zvýšením sebeuvědomění.
Mindfulness výcvik
lze domluvit podle potřeb organizace. Nejčastěji se jedná o tyto varianty:
- Skupinový výcvik (8 týdnů, 1 lekce = 2 hodiny)
- Výcvik jednotlivců či malých skupin (8 týdnů, 1 lekce = 2 hodiny)
- Mindfulness seminář
- Výcvik na míru podle individuálních potřeb organizace
Semináře
na témata z pohledu mindfulness (jeden seminář trvá 4 hodiny):
- Mindfulness a time management
- Mindfulness a stres
- Mindfulness a komunikace